Орехово-Зуевский

Пособие по закону

Общество — 28 Ноября 2012, 11:19

Школа молодых мам
Беременность — это чудесный, но в то же время довольно сложный период в жизни женщины. Во время ожидания появления малыша будущим мамам очень важно беречь здоровье и не нервничать, но вряд ли кому-то удается оставаться спокойным, когда ущемляют его права.
Как быть, если пред­приятие, на котором ра­ботала беременная женщина, прекратило свою деятельность, или на счету организации нет средств?

«В этом случае вы­плата пособий будет осу­ществляться в филиале № 44 Московского обла­стного регионального от­деления Фонда социаль­ного страхования. Для получения пособий в фи­лиал необходимо пред­ставить всего четыре до­кумента: заявление, лис­ток нетрудоспособности, документ, подтверждаю­щий страховой стаж (трудовая книжка или другое) и справку о сум­ме заработной платы по форме 4н. Если полу­чить такую справку нет возможности, то вместо нее предоставляется за­явление о направлении запроса в Пенсионный фонд о предоставлении сведений о заработной плате и других выпла­тах, — рассказала ди­ректор фонда социаль­ного страхования № 44 Н.Н. Шевелева. — Если предприятие вдруг «ис­парилось», государство также гарантирует моло­дой маме выплату посо­бия по уходу за ребен­ком до полутора лет». Наталья Николаевна ак­центировала: женщины, попавшие в трудную си­туацию по вине работо­дателя, не останутся без помощи. Региональное отделение фонда в лице филиала № 44 выплатит им все полагающиеся по­собия после того, как удостоверится, что у предпринимателя есть веские причины для их невыплаты.

О гарантиях и пра­вах беременных женщин сотрудники филиа­ла № 44 рассказали на одном из занятий «Шко­лы молодых мам», прошедшем в Ликинской больнице. Инфор­мация оказалась очень кстати, какие-то аспек­ты закона женщины уз­нали только здесь. «Ес­ли мама до достижения ребенком полутора лет вышла на работу (даже на полставки), а малы­ша передала на воспита­ние работающего члена семьи: папы, бабушки или дедушки, то они имеют право уйти в от­пуск и получать пособие по уходу за ребенком», — пояснила Т. И. Борданова, начальник отде­ла проверок филиала № 44. Она также отметила, что руководитель и главный бухгалтер предприятия несут уго­ловную ответственность за невыплату пособий, а в случае ущемления сво­их прав молодая мама на полном основании может обратиться в ин­спекцию по труду, в прокуратуру или суд.

Рассказав о главном, сотрудники филиала №44 раздали будущим мамам проспекты с по­лезной информацией и ответили на волнующие их вопросы. Как отме­тила Наталья Николаев­на, подобные встречи планируется проводить систематически, в раз­ных населенных пунк­тах района.

Если у вас тоже есть вопросы, связанные с выплатой пособий, обра­щайтесь в филиал Фонда социального страхования №44 в Орехово-Зуеве по телефону 412-24-87.

Мария ТЮМЕНЕВА


Версия для печати