Каширский

Исключить все риски – это значит не скупиться на улучшение условий труда и подготовку кадров

Бизнес — 4 Февраля 2012, 06:59

Каким бы технически и технологически оснащенным ни было промышленное предприятие, работа на нем все-таки связана с риском для здоровья. Но на то и существует такое понятие, как «охрана труда», чтобы предусмотреть все риски и обеспечить нормальные и безопасные условия для выполнения человеком своих профессиональных обязанностей.
В охране труда нет мелочей или второстепенных вопросов, все важно: и организация обучения, и методическое руководство, и аттестация рабочих мест, и оказание помощи руководителям подразделений при разработке и пересмотре инструкций, и постоянный контроль за состоянием устройств безопасности на оборудовании, за обеспечением работников спецодеждой, спецобувью и правильным применением средств индивидуальной защиты, и соблюдением технологического процесса и так далее.
Задача работать без травм и аварий является постоянным,  основным  на-
правлением и целью как отдела охраны труда ЗАО «Гофрон», так и предприятия в целом. Оно производит гофропродукцию для упаковки и оснащено современным импортным оборудованием. Здесь трудится 850 человек, среди них много молодых грамотных кадров, которые перенимают опыт у старшего поколения.
Ежегодно на предприятии выделяются средства на улучшение условий труда (не менее 0,2 процента от суммы затрат на производство продукции), которые направляются на ремонт и обустройство раздевальных помещений, комнат приема пищи, душевых комнат, на проведение аттестации рабочих мест, на оборудование цехов автоматическими воротами и тепловыми завесами, а также на приобретение средств защиты, моющих средств, молока и т. д.
Каждый год проводятся обязательные медицинские осмотры работников с вредными условиями труда с привлечением специалистов медицинского центра из Твери. По результатам мед-
осмотра нуждающиеся в санаторно-курортном лечении получают бесплатные путевки.
Все работники ЗАО «Гоф-рон» застрахованы от несчастных случаев, происшедших не только на производстве, но и в быту.
Заместитель генерального директора по охране труда, экологической безопасности и организации труда Александр Артурович Мень-шаев на мой вопрос: «Как вы оцениваете работу по охране труда на фабрике?» – скромно ответил:
– Пожалуй, удовлетворительно, потому что проблемы в области охраны труда имеются, и одна из них – подготовка кадров. Оборудование у нас скоростное, процесс почти безостановочный, наличие движущихся элементов оборудования, погрузчиков в цехах и прочее являются факторами риска для работников. Важным остается для нас вопрос качества обучения безопасным методам труда и стажировки персонала.
Т. Федотова Фото В. Лебедева



Версия для печати