Молодые учителя Подмосковья показывают результаты

В целом образовательная система региона имеет все возможности держать образовательные расходы под контролем, и в том числе благодаря найму на работу молодых учителей - часто это энергичные выпускники профильных вузов. 

Нужно отметить, что, большинство учителей в Подмосковье имеют значительный опыт, и только 17 процентов имеют опыт работы в течение пяти лет или меньше. 

Это означает, что областные кадры учителей - рабочая сила, призванная повышать уровень образованности в обществе, постоянно растет и качество их повышается. 

Что касается опытных преподавателей и учителей, опытные преподаватели в среднем более эффективны в повышении успеваемости учащихся, чем их менее опытные коллеги. 

Это происходит не только потому, что опытные преподаватели получили когда-то возможность поработать в школах и классах с самым разным образовательным и социально-экономическим составом. 

Современные исследователи внимательно изучают сферу педагогической науки и по-прежнему считают, что более опытные учителя, в среднем, более эффективны, чем учителей с меньшим количеством лет опыта в классе. 

Многие исследовании показывают, что взрослые, опытные коллеги имеют большие успехи в производительности, и них более высокие показатели в повышении успеваемости учащихся, и касается это как начальной, так и средней и даже высшей школы. 

 Ни для кого не секрет, что учитель тем лучше, чем больше опыта он получает. Исследователи уже давно документально подтвердили, что в течение первых нескольких лет работы учителя непосредственно на практике учатся профессии и активно повышают свой профессиональный уровень. 

 Повышение успеваемости, в частности, отмечается в средней школе среди учителей английского языка, русского языка и истории. 

В среднем учителя с опытом работы от двух десятилетий и больше гораздо более эффективны в своей работе, чем те же учителя с мене продолжительным опытом работы.